«ПЕРВЫЙ СРЕДИ РАВНЫХ...»
Нормативные документы
Противодействие коррупции
Поступающим
Студентам
Выпускникам
Проект 5-100
Аккредитация специалистов

    Совет Старейшин

      ПОЛОЖЕНИЕ
    О СОВЕТЕ СТАРЕЙШИН
    ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
    ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
    ПЕРВЫЙ МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ
    УНИВЕРСИТЕТ ИМ. И.М. СЕЧЕНОВА
    МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ



    1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

    1.1. Совет старейшин ГБОУ ВПО Первый МГМУ им. И.М. Сеченова
    Минздрава России (далее по тексту - Совет старейшин) является совещательно¬
    рекомендательным органом Государственного бюджетного образовательного учреждения
    высшего профессионального образования Первый Московский государственный
    медицинский университет имени И.М. Сеченова Министерства здравоохранения Российской Федерации (далее - Университет).
    1.2. В своей деятельности Совет старейшин руководствуется требованиями Устава
    Университета, решениями Ученого Совета, Положением о Совете старейшин, а также
    распоряжениями ректора Университета.
    1.3. Деятельность Совета старейшин основывается на принципах законности,
    добровольности и равноправия его членов.
    1.4. Совет старейшин сотрудничает с другими общественными организациями Университета.

    2. ОСНОВНЫЕ ЦЕЛИ И ФУНКЦИИ СОВЕТА СТАРЕЙШИН УНИВЕРСИТЕТА

    2.1. Целями деятельности Совета старейшин являются:
    - использование и передача руководству Университета, сотрудникам и обучающимся накопленного практического опыта педагогической, научной, воспитательной и административной работы в Университете;
    - содействие в повышении престижа Университета в образовательном, научном и лечебном процессах как в регионе, так и на российском уровне;
    - участие в совершенствовании учебных, организационно-методических, научных и клинических программ подготовки и переподготовки специалистов в Университете;
    - оказание практической помощи деканам, заведующим кафедрами, ректорату в
    организации учебного и воспитательного процессов;
    2.2. Для достижения поставленных целей Совет старейшин вправе:
    - участвовать в разработке комплексных программ развития Университета, а также
    других регламентирующих документов;
    - вносить предложения ректорату по совершенствованию педагогической,
    воспитательной, научной и административной деятельности Университета;
    - оказывать совещательную и другую помощь в формировании программ
    стратегического развития Университета;
    - оказывать помощь в ознакомлении студентов с историей развития Университета, его научных и образовательных школ;
    - приглашать на свои заседания руководителей структурных подразделений
    Университета для получения информации по рассматриваемым Советом старейшин
    вопросам;
    - ходатайствовать перед Ученым советом Университета о присвоении Почетного
    звания «Почетный заведующий кафедрой», «Заслуженный профессор Университета», о награждении сотрудников Университета медалью «За заслуги перед Первым Московским государственным медицинским университетом им. И.М. Сеченова», а также ходатайствовать о материальном и моральном поощрении сотрудников Университета.

    3. ЧЛЕНСТВО В СОВЕТЕ СТАРЕЙШИН.

    3.1. Общее количество членов Совета старейшин определяется решением Ученого Совета Университета.
    Совет старейшин формируется из числа научно-педагогических работников
    Университета, работающих в Университете не менее 25 лет, имеющих ученую степень
    доктора наук или кандидата наук, ученое звание профессора, а также заслуги перед
    Университетом в педагогической, воспитательной, научной и административной деятельности, а так же имеющих награды или иные поощрения на ведомственном или
    федеральном уровне.
    3.2. Совет старейшин состоит из председателя, заместителей председателя, секретаря и членов Совета старейшин.
    3.3. Члены Совета старейшин избираются на заседании Ученого совета Университета открытым голосованием простым большинством голосов от присутствующих членов Совета старейшин при наличии кворума.
    3.4. Председатель, заместители председателя и секретарь Совета старейшин
    избираются из числа членов Совета старейшин на заседании Совета старейшин открытым
    голосованием простым большинством голосов от присутствующих членов Совета старейшин при наличии кворума.
    3.5. Членами Совета старейшин устанавливается выплата стимулирующего характера за интенсивность и высокие результаты работы к окладу за счет средств от приносящей доход деятельности. Размер выплаты определяется приказом ректора Университета.

    4. ОРГАНИЗАЦИЯ И ПОРЯДОК РАБОТЫ СОВЕТА СТАРЕЙШИН

    4.1. Формой работы Совета старейшин являются заседания Совета старейшин. Заседание Совета старейшин является правомочным, если на нем присутствует более
    половины от числа членов Совета старейшин. Заседания Совета старейшин проводятся по мере необходимости, но не реже двух раз за семестр (четырех раз за учебный год).
    4.2. Председатель совета старейшин Университета:
    - планирует и организует работу Совета старейшин;
    - определяет место и время проведения заседаний совета старейшин, организует составление повестки дня заседаний;
    - председательствует на заседаниях Совета старейшин или поручает ведение заседаний совета старейшин своему заместителю;
    - подписывает протоколы заседаний Совета старейшин, а также иные документы, исходящие от имени Совета старейшин;
    - осуществляет иные полномочия в пределах своей компетенции.
    4.3. Заместитель председателя Совета старейшин:
    - формирует на основе предложений членов Совета старейшин план работы и повестку дня его очередного заседания;
    - председательствует по поручению Председателя Совета старейшин на заседаниях
    Совета старейшин;
    - выполняет другие поручения Председателя Совета старейшин.
    4.4. Члены Совета старейшин:
    - вносят свои предложения по плану работы Совета старейшин, повестке дня его заседаний и порядку обсуждения вопросов;
    - участвуют в заседаниях Совета старейшин и принимают участие в подготовке материалов к заседаниям Совета старейшин.
    4.5. Секретарь Совета старейшин:
    - исполняет поручения Председателя Совета старейшин, организует проведение заседаний и оформление документов Совета старейшин.
    4.6. По обсуждаемым вопросам совет старейшин принимает решения.
    Решения совета старейшин Университета принимаются простым большинством голосов от числа участвующих в заседании Совета старейшин. Решения оформляются протоколом, который подписывает Председатель Совета старейшин, а в его отсутствие - заместитель Председателя Совета старейшин, председательствующий на заседании по поручению Председателя Совета старейшин, а также - секретарь Совета старейшин.


     

     

    ул. Б. Пироговская, д. 2, стр. 2 [487] Адрес:  ул. Б. Пироговская, д. 2, стр. 2