«ПЕРВЫЙ СРЕДИ РАВНЫХ...»
Нормативные документы
Противодействие коррупции
Поступающим
Студентам
Выпускникам
Проект 5-100
Аккредитация специалистов

Должностная инструкция заведующего отделом аптеки

                                                                                                                                Типовая форма

Федеральное агентство по здравоохранению и социальному развитию

Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования

МОСКОВСКАЯ МЕДИЦИНСКАЯ АКАДЕМИЯ имени И.М. СЕЧЕНОВА

КЛИНИЧЕСКИЙ ЦЕНТР

 

 

    ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ                                           «УТВЕРЖДАЮ»

 

                    ЗАВЕДУЮЩЕГО                                            Директор Клинического центра

 

    отделом _____________________                                 ____________ Г.М. Кавалерский       

 

   ЦЕНТРАЛИЗОВАННОЙ АПТЕКИ                             «___» ______________ 20__ года 

                                                                                                                                                                               

                                                                                                              

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

 

1.1. На должность заведующего отделом _______________________________ (далее – отдел) централизованной аптеки (далее – аптека) Клинического центра (далее – КЦ) ГОУ ВПО ММА им. И.М. Сеченова Росздрава (далее – Академия) принимается лицо, Высшее профессиональное (фармацевтическое) образование, послевузовское профессиональное образование и (или) дополнительное профессиональное образование и сертификат специалиста по специальности в соответствии с Квалификационными требованиями к специалистам с высшим и послевузовским медицинским и фармацевтическим образованием в сфере здравоохранения, утверждаемой в установленном порядке, стаж работы по специальности не менее 5 лет.

1.2. Заведующий отделом назначается на должность приказом директора КЦ на основании трудового договора по представлению заведующего централизованной аптекой. Освобождается от должности приказом директора КЦ в соответствии с действующим законодательством РФ.

1.3. Заведующий отделом непосредственно подчиняется заведующему аптекой.

1.4. Заведующему отделом подчиняются все штатные сотрудники отдела.

1.5. Заведующий отделом должен знать Конституцию Российской Федерации; законы и иные нормативные правовые Российской Федерации, действующие в сфере здравоохранения и санитарно-эпидемиологического благополучия населения; нормативные и методические документы по направлению профессиональной деятельности; принципы организации труда; основы планово-экономической и финансовой деятельности медицинской организации; порядок исполнения хозяйственных и трудовых договоров; формы и методы организации гигиенического образования и воспитания населения; порядок ведения первичной учетно-отчетной документации; медицинскую этику; психологию профессионального общения; основы трудового законодательства; правила по охране труда и пожарной безопасности.

В своей работе заведующий отделом руководствуется действующим законодательством Российской Федерации в сфере здравоохранения, в частности, Основами законодательства Российской Федерации об охране здоровья граждан, законодательством о медицинском страховании граждан в Российской Федерации, приказами и инструкциями Минздрава РФ, Минздравсоцразвития России, Уставом Академии, приказами и распоряжениями ректора Академии, директора КЦ, распоряжениями заведующего централизованной аптекой, Положением о Клиническом центре, Положением о централизованной аптеке, Положением об отделе _________________________, Правилами внутреннего распорядка, другими локальными актами Академии, принятыми в установленном порядке, и настоящей должностной инструкцией.

1.6. Заведующий отделом несет персональную ответственность за работу отдела.

1.7. На время отсутствия заведующего отделом (отпуск, период временной нетрудоспособности, командировка и т.п.) его замещает один из наиболее квалифицированных сотрудников отдела на основании приказа директора КЦ по представлению заведующего отделом.

1.8. Заведующий отделом работает по графику, установленному Положением об отделе ________________________.

 

2. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ

 

Основной задачей заведующего отделом является:

2.1. Организация работы отдела по обеспечению подразделений Клинического центра _________________________ (указать нужное).

   

3.  ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

 

Заведующий отделом обязан(должностные обязанности указываются с учетом особенностей труда работников в конкретном структурном подразделении в соответствии с приказами Минздравсоцразвития России, а также действующими приказами Минздрава России, Минздрава СССР, Минздрава РСФСР, Минздравмедпрома СССР и т.д.):

3.1. Осуществлять руководство деятельностью данного отдела в соответствии с Положением об отделе, его функциями и задачами.

3.2. Совершенствовать формы и методы работы, планирование и прогнозирование деятельности отдела, расстановку кадров на рабочих местах и их использование в соответствии с квалификацией, формирование нормативной и методической базы, базы материально-технических средств.

3.3. Координировать деятельность отдела с другими структурными подразделениями Аптеки и Клинического центра, обеспечивать их взаимосвязь в работе.

3.4. Осуществлять регулярный контроль за работой всех штатных сотрудников отдела.

3.5. Обеспечивать соблюдение требований трудового законодательства и охраны труда работников отдела.

3.6. Принимать меры по обеспечению выполнения работниками отдела своих должностных обязанностей и правил внутреннего распорядка, требований стандартизации и метрологического обеспечения исследований, измерений, испытаний.

3.7. Разрабатывать перспективные и текущие планы работы отдела, осуществлять контроль за выполнением этих планов.

3.8. Анализировать работу отдела за квартал, полугодие, год, представлять отчет о работе отдела в установленном порядке.

3.9. Осуществлять контроль за:

- качеством ведения необходимой медицинской и учетно-отчетной документации, в том числе правильностью составления и ведения графиков работы сотрудников и табелей учета использованного рабочего времени и расчета заработной платы, подписывая их;

- своевременностью списания в архив медицинской документации в установленном порядке;

- техническим состоянием медицинского оборудования, аппаратуры и инструментария, обеспечивать их своевременный ремонт или замену;

- своевременностью прохождения средним и младшим фармацевтическим персоналом периодических медицинских осмотров. 

3.10. Способствовать повышению квалификации работников отдела.

3.11. Оформлять, подписывать и направлять в отдел снабжения КЦ заявки на закупку лекарственных средств (этилового спирта) и хозяйственного инвентаря.

3.14. Доводить до сведения сотрудников отдела в части их касающейся, приказы и распоряжения вышестоящих должностных лиц и контролировать их выполнение.

3.15. Немедленно информировать руководство Клинического центра обо всех происшествиях и чрезвычайных ситуациях в работе отдела и принятых мерах.

3.16. Обеспечивать участие отдела, согласно приказу ректора Академии в проведении инвентаризации, списание пришедших в негодность и пополнение недостающих материальных ценностей в установленном порядке.    

3.17. Проходить в установленные сроки периодические медицинские осмотры.

3.18. Систематически повышать свою квалификацию.

3.19. Соблюдать:  - трудовую дисциплину;

                               - правила внутреннего распорядка;

                               - принципы медицинской этики и деонтологии;

                               - требования:

                                         - санитарно-противоэпидемического режима;

                                         - охраны труда и техники безопасности;

                                         - противопожарной защиты.

              

4. ПРАВА

 

Заведующий отделом имеет право:

4.1.            Получать информацию, необходимую для выполнения своих должностных обязанностей.

4.2. Принимать непосредственное участие в подборе кадров для отдела.

4.3. Проводить расстановку кадров в отделе, производить их перестановку в интересах бесперебойной работы отдела в пределах своей компетенции.

4.4. Отдавать распоряжения и указания сотрудникам в соответствии с уровнем их компетенции, квалификации и характером возложенных на них функций.

4.5. Вносить предложения руководству Аптеки:

            - по улучшению организации работы отдела;

            - о поощрении и наложении взысканий на сотрудников отдела.

4.6. Участвовать в работе совещаний, на которых решаются вопросы, связанные с работой отдела, в установленном в Академии порядке.

4.7. Участвовать в оказании платных медицинских услуг в установленном в Академии порядке.

 

         5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

 

Заведующий отделом несет ответственность за:

5.1              ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, за нарушение трудовой дисциплины, положений Устава Академии, правил внутреннего распорядка, иных локальных актов, а также несоблюдение санитарно-эпидемиологического режима, правил и норм охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты в пределах, определенных действующим законодательством РФ;

5.2.            правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в т.ч. разглашение врачебной тайны, незаконное и нецелевое использование лекарственных средств, изделий медицинского назначения, расходных материалов, материально-технических средств отдела, электроэнергии и других ресурсов в пределах, определенных действующим законодательством РФ;

5.3.            причинение материального ущерба в пределах, определенных трудовым и гражданским законодательством РФ.

 

 

 

Заместитель директора КЦ                                                                                  _____________   

по лечебной работе

                                                                                                    

СОГЛАСОВАНО:

 

Заведующий централизованной аптекой                                                          ______________

                       

Начальник отдела кадров КЦ                                                                                   О.В. Нечаева

 

Начальник планово-финансового отдела                                                            Т.В. Астахова

 

Начальник юридического отдела                                                                               О.Г. Тамразова

 

Председатель профкома                                                                                             Л.А. Белова

 

 

 

С должностной инструкцией

заведующий отделом ____________________

ознакомлен:

 

___________________________________

            (ФИО, подпись, чисто – от руки)

 

 


Файл:  Загрузить