«ПЕРВЫЙ СРЕДИ РАВНЫХ...»
Нормативные документы
Противодействие коррупции
Поступающим
Студентам
Выпускникам
Проект 5-100
Аккредитация специалистов

Должностная инструкция ассистента (преподавателя)


ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ЗДРАВООХРАНЕНИЮ И СОЦИАЛЬНОМУ РАЗВИТИЮ

Государственное образовательное учреждение высшего профессионального образования
Московская медицинская академия им. И.М. Сеченова

           Факультет  ____________________________________________________

      

У Т В Е Р Ж Д А Ю

Проректор по учебной работе

Профессор ___________

«___»________________2005 г.

 

Должностная инструкция

ассистента (преподавателя)________________________________________

 

1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

1.1. Квалификационные требования по должности ассистент (преподаватель) кафедры __________________________________ (далее – кафедра): (9-11 разряды) – высшее образование без предъявления требования к стажу работы; (12-й разряд) – ученая степень кандидата наук.

1.2. Ассистент (преподаватель) избирается по конкурсу Ученым советом факультета в установленном порядке и зачисляется на должность по трудовому договору сроком до 5 лет приказом ректора Академии. Ассистент (преподаватель) освобождается  от должности в соответствии с трудовым законодательством РФ.

1.3. Ассистент (преподаватель) в своей деятельности руководствуется действующим законодательством Российской Федерации, нормативными документами Минздрава РФ,  Минздравсоцразвития РФ, Росздрава,  Министерства образования и науки РФ, Уставом Академии, Правилами внутреннего распорядка, приказами ректора Академии, решениями Ученого совета, Положением о факультете_____________________________, Положением о кафедре, распоряжениями декана факультета, заведующего кафедрой, настоящей должностной инструкцией.

1.4. Ассистент (преподаватель) подчиняется   непосредственно заведующему кафедрой.

1.4. На время отсутствия ассистента (преподавателя) (командировка, отпуск, болезнь и   т.п.) его замещает другой преподаватель кафедры, назначенный в установленном порядке.

2. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ

2.3. Подготовка высококвалифицированных специалистов, постоянное совершенствование качества подготовки специалистов с учетом требований современной науки и техники, повышение своих теоретических знаний и практического опыта.

3. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ

Ассистент (преподаватель) обязан*:

3.3. выполнять в полном объеме  запланированные часы учебной нагрузки,  проводить практические занятия, семинары, проводить другие виды учебных занятий с обучающимися в соответствии с утвержденным учебно-тематическим календарным планом;

3.4. принимать участие в осуществлении методической работы, подготовке методических материалов;

3.5. проводить научно-исследовательскую и лечебно-диагностическую (для клинических кафедр) работы по плану кафедры;

3.6. не допускать нарушений действующего законодательства, в частности, норм Трудового кодекса РФ, Закона РФ «Об образовании», Федерального закона «О высшем и послевузовском профессиональном образовании»;

3.7. своевременно информировать руководство Академии обо всех чрезвычайных ситуациях, возникших  в Академии;                

3.8. соблюдать Устав Академии, Правила внутреннего распорядка, правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

4. ПРАВА

Ассистент (преподаватель) имеет право:

4.3. участвовать в обсуждении и решении вопросов, относящихся к деятельности кафедры;

4.4. вносить предложения по  содержанию учебных курсов в соответствии с государственными образовательными стандартами высшего и/или послевузовского профессионального образования;

4.5. выбирать методы и средства обучения, наиболее полно отвечающие его индивидуальным  особенностям и обеспечивающие высокое качество учебного процесса;

4.6. на нормированный шестичасовой рабочий день, сокращенную рабочую неделю и удлиненный ежегодный оплачиваемый отпуск;

4.7. на участие в оказании платных образовательных услуг в порядке, установленном  Академией.                        

5. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ

Ассистент (преподаватель) несет ответственность:

5.3. за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией за нарушение трудовой дисциплины, Правил внутреннего распорядка, несоблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной гигиены, санитарии и противопожарной защиты в пределах, определенных действующим законодательством Российской Федерации;

5.4. за совершение поступков, определенных ст.336 Трудового кодекса РФ и п.4 ст.56 Закона РФ «Об образовании;

5.5. за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации;

5.6. за причинение материального ущерба, - в пределах, определенных трудовым  и гражданским  законодательством Российской Федерации;

 

СОГЛАСОВАНО:

 

Декан факультета                                                    __________________

 

Заведующий кафедрой                                           __________________

 

Начальник юридического отдела                          __________________О.Г.Тамразова

 

Председатель профсоюзного комитета                __________________ Л.А.Белова 

 

С инструкцией ознакомлен:                                   

Ассистент (преподаватель)      _________________

 

                                                                                            «__»__________2005 г. 

  

_____________________________________________________________________________

*для ассистентов клинических кафедр, имеющих 12-й разряд и ученое звание кандидата наук, может быть  включен  пункт следующего содержания:

«выполнять консультативную работу в установленном законодательстве порядке при наличии разрешительных документов (сертификат специалиста)»


Файл:  Загрузить